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Services De Santé Au Travail

Fleeting

Tout employeur du secteur privé doit, quelle que soit la taille de son entreprise, organiser un service de santé au travail, soit en adhérant à un service de santé au travail interentreprises, soit en créant son propre service en interne pour les plus grandes entreprises

https://travail-emploi.gouv.fr/emploi/emploi-et-handicap/prevention-et-maintien-dans-l-emploi/services-de-sante-au-travail-sst

Les coordonnées du service de santé au travail sont obligatoirement affichées dans l’entreprise

https://travail-emploi.gouv.fr/emploi/emploi-et-handicap/prevention-et-maintien-dans-l-emploi/services-de-sante-au-travail-sst

est également possible de consulter la [direction régionale de l’emploi, de l’économie, du travail et des solidarités (DREETS), qui dispose de la liste de tous les services de santé au travail de votre région

https://travail-emploi.gouv.fr/emploi/emploi-et-handicap/prevention-et-maintien-dans-l-emploi/services-de-sante-au-travail-sst

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